Objetivo

Prover aos participantes conhecimentos gerenciais, técnicos e práticos em gestão empresarial com ênfase na Responsabilidade Social. Estimular a interdisciplinaridade na evolução do conhecimento em Responsabilidade Social como forma de melhorar a qualidade de vida do ser humano.

Público-alvo

Empresários, Gestores público e privado, Consultores, Engenheiros, Administradores de Empresas, Geógrafos, Profissionais ligados as áreas sociais, Professores, Pesquisadores, Coordenadores e Gestores de Projetos Sociais, Agentes Sociais, Servidores Públicos, Profissionais de Empresas em geral, estudiosos das ciências afins, dirigentes de ONG`s e OSCIP`s.

Metodologia

Será constituída por trabalhos elaborados durante o desenvolvimento das disciplinas, com auxílio dos professores, pela participação nos fóruns de discussão, pelo memorial acadêmico e pela prova presencial, conforme determinação legal. A disciplina de Metodologia da Pesquisa e da Produção Científica não será objeto de prova e, sim, de trabalhos. As demais serão avaliadas por trabalhos e por prova presencial. Os trabalhos valerão 40% do total da nota e a prova presencial, 60%. Para a obtenção do título, o aluno deverá apresentar aproveitamento igual ou superior a 70%, em todas as disciplinas do curso, incluindo atividades a distância e provas presenciais, assim como no Trabalho de Conclusão de Curso (TCC). As atividades avaliativas objetivam duas ações principais: 1. Favorecer o processo de aprendizagem do cursista, por meio de atividades reflexivas e analíticas. 2. Fornecer subsídios para o tutor avaliar o desenvolvimento do cursista nas disciplinas e a adequação aos objetivos propostos para a formação do curso. As atividades sugeridas no decorrer das unidades das disciplinas devem ser realizadas pelo aluno, para compor seu diário de formação. Para realizar essas atividades, o cursista poderá consultar os livros indicados na bibliografia da disciplina, artigos em meio eletrônico ou outras produções acadêmicas de seu conhecimento que versem sobre o assunto em questão, assim como relatar experiências e vivências profissionais. As atividades das disciplinas do módulo básico, juntamente com as atividades das disciplinas do módulo específico, comporão um único material a partir do qual o aluno desenvolverá sua pesquisa acadêmica, em relação aos assuntos pertinentes ao curso.

Organização curricular

MATÉRIA	HORAS
Trabalho de Conclusão de Curso	60h
Ética Empresarial e Responsabilidade Social	40h
Responsabilidade Social Corporativa	40h
Gestão de Marketing	40h
Gestão de Pessoas por Competência	40h
Gestão Financeira, Orçamentária e Responsabilidade Social	40h
Comunicação Empresarial e Responsabilidade Social	60h
Comunicação e parcerias, alianças estratégicas no terceiro setor	40h
Marketing Social, Publicidade e Responsabilidade Social	40h
Metodologia da Pesquisa e da Produção Científica	40h

Valor do curso

Forma de pagamento	Valor Total	Número de parcelas	Valor da Parcela
Boleto (Valor integral do curso)	R$7.392,00	22	R$336,00

Valores promocionais

Forma de pagamento	Valor Total	Número de parcelas	Valor da Parcela	Vantagens
Cheque ou Cartão de Crédito Recorrente	R$4.464,00	16	R$279,00	Não compromete o limite do seu cartão
Cartão de Crédito	R$4.200,00	12	R$350,00	Melhor custo benefício
À vista	R$3.930,00	-	-	Menor valor, maior desconto